رفتارشناسی با مدل دیسک در سازمان

رفتارشناسی با مدل دیسک به شناخت تیپ‌های رفتاری افراد (D، I، S، C) کمک می‌کند و نشان می‌دهد هر فرد چگونه تصمیم می‌گیرد، ارتباط برقرار می‌کند و واکنش نشان می‌دهد.

در سازمان، دیسک ابزار قدرتمندی برای بهبود ارتباطات، کاهش تعارض، افزایش بهره‌وری تیم و انتخاب سبک مدیریت مؤثرتر است.